动漫创业初期用实用型人才
创业心得：选择创新行业时，不妨先留意那些是否有政府政策扶植的朝阳产业。修云选择动漫产业时，刚好是国家政策扶植时。
每个产业都有每个产业的经营侧重点。对于动漫产业来说，推广自身、寻找客户与技术人才的管理同样很重要。
在新兴产业——动漫制作行业——“咔咔动画”算得上是第一批起步的老牌商家，2005年开始创业，不久后就凭借着原创动画与广告服务打响了名声。但很少有人知道，其创业者修云是位年轻漂亮的女性，当初进入行业时，就选择了多面开花的经营方式；之后又高度重视实用型人才，终于打开局面。
什么是动漫产业？就是创造动画漫画并为之提供后期服务的产业。当初为什么选择动漫产业，修云的想法十分明确：这是一个新兴产业，还不存在复杂的产业链结构与过高的门槛，机会多而竞争不像其他行业那么激烈。
借奥运扩大市场
公司开办后，她与合作者所做的第一件事是创立网站，做好宣传与推广，并很快吸引了一些企业的目光。修云为他们制作了二维动画，主题明确，简单易懂，同时还幽默优雅。顾客们对此十分满意，起步成本不高，第一个月就实现盈亏平衡。
接下来，北京奥运开拓了她的业务空间。北京奥运会前期，咔咔动画根据市场需求，再次扩大了自己的业务版图。那个时候，受奥运会产业的影响，更多有针对性的卡通策划、公益宣传进入了动漫制作人的视野。修云与她的团队抓住了这个机遇，原创推出了颇具特点的“咔咔家族体育系列”动画短片，在奥运年地铁里播出动画短片、与儿童摄影机构合作为小朋友量身定做专属动画片，最终使得咔咔中心迈向了全新的DIY时代。
随着业务发展，人才需求日益增强，修云开始扩大自己的团队。在四五年前，那个动漫产业刚刚起步的中国，技术人才匮乏，修云在招聘方面也没有少看走眼，人员的更新速度一度有些快。
用人：实用型人才受重视
修云总结招聘经验，发现实用型的技术人才才是最适合创新企业初期发展需求的。一个人的专业、学历都不重要，工作经验也不是排在第一位的，最重要的是动漫制作技术要过关，并且善于创新，有思考能力。
一次，一位只有初中学历的年轻人光顾了她的办公室，颇带些挑衅地递上简历，问她：“大城市里你们这样的大公司是不是从来不要我们这些低学历者？不要就早说，我学历不高，不面试了。”
修云考察了他的实操能力后，告诉他：“我们公司看中的是能力，不是学历。”经过试用期，这位制作动漫颇有效率的年轻人“沉淀”了下来，不久成为了公司的骨干力量。
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