严峻的就业形势，使大学生就业市场出现了一种新的现象：“零工资”就业。在浙江义乌人才市场，求职心切而考虑接受短期“零工资”就业方式的大学生正在增加，他们想通过这种方式来换取宝贵的工作经验和就业机会。rfK3158创业网

按劳取酬，这样的口号不知喊了多少年了。然而喊来喊去，焉料到了今天，居然出了个劳而无酬。分明是白干，却还有了一个文绉绉的名词曰“零工资就业”。尤为匪夷所思者，乃是为白干的鼓吹，称“零工资就业”是毕业生为了增加竞争力的“主动”选择，具有积极意义云云。毕业生作出“零工资”的选择，表面看自然是个人行为，但要不是万般无奈，谁又愿出此下策。如果说出此下策已是饮鸩止渴，那么别人挨了打还被看客说成是愿挨，并把挨打说成美妙的享受，天下有这样的道理吗？rfK3158创业网

主流舆论一直在谆谆告诫大学毕业生，对薪酬不要有太多理想色彩。然而现在的情况是，大学毕业生早已没有了不切实际的想法，薪酬期望值已经一降再降，不仅低薪，甚至接受了“零薪”，这究竟是大学毕业生的期望值依然太高，还是职场出了问题？我们当然不能片面地将文凭等同于能力，认为读了大学，有了文凭，一进职场，就必须拿高薪。但是无论如何，干了活得给钱，这是一个最基本的道理，也是法律的底线

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