有时候,凭直觉就能判断出什么东西会赚钱,什么东西会赔钱。这种不是人人都敏感的直觉,被称之为经营感觉。老板们必须有敏锐的经...
首先对于创业者来说,进行训练和学习的自主性很重要。创业者是以自己的意志做主的人。因此,从学习的阶段开始,如果不是以自己的意...
产品差别化是指企业以某种方式改变那些基本相同的产品,以使消费者相信这些产品存在差异而产生不同的偏好。按照产业组织理论,产...
虽然产品差异的原因各种各样,但在不同行业中造成差异化的原因却有所不同。例如,由于消费者信息闭塞,易受广告宣传的引诱,所以,广告...
别具一格战略是指企业在客户重视的特定方面力求在本行业中独树一帜。企业从行业里挑选出被客户重视的一个或数个特征,通过提供...
在追求别具一格的过程中,一个企业经常在特定的营运环节增加成本,以形成独特性。例如,把销售地点移到靠近买主的地方,就可能增加成...
企业的成本分为产品成本和营运成本。典型的低成本企业一般生产和销售标准化的或日常实用的产品,并且强调从一切来源中获得规模...
成本领先战略成功的关键在于企业长期坚持实施该策略,以及实施该策略的技能。成本不会自动下降,也不会偶然下降。成本下降是艰苦...
名牌为广大消费者所喜爱,市场很大,很多企业制定并实施各种名牌战略,努力创造自己的名牌。许多处于创业阶段的企业通过开发名牌获...
世界各国的大多数产品都规定有品牌。品牌化虽然会使企业增加成本费用,但也可以使卖主得到以下好处: (1)规定品牌名称可以使...
进入20世纪90年代以来,全球竞争正日趋激烈化,激烈的竞争推动了整个社会经济的发展,但同时也给企业提出了更高的要求。在这样的竞...
名牌为什么受欢迎?2006-3-30 11:15:55 名牌,即著名的品牌,但通常则指著名的注册商标。名牌之所以能受到消费者的欢迎,主要原因有...
(1)在经济建立和发展早期阶段,其初主要取决于劳动力的投入量,其后主要取决于资本的积累和集中的程度。20世纪50年代后期,传统经...
从目前开展多元化经营的中外企业普遍情况看,多元化经营战略模式依其经营内容的关联性和层次性基本上可以划分为两个类型: ...
企业培训的目的是开发企业从业人员的整体素质和能力。它必须适合企业的实体,有计划、有组织地进行,否则就不能很好地发挥培训的...
在现代经济生活中,怎样发挥企业规模经济的作用,怎样促进资源的优化配置,而在竞争中企业又怎样去减少风险或让风险分散,都是每一个...
ES战略的基本内容有: 1.配置优良的劳动工具,这样会使工作效率提高,而且使员工省力、安全。 2.营造良好的企业环境,企业环境有软...
要理解企业人才培训的重要性,我们可以打个比方。 将企业看成是一棵大树,树干是企业的目标,树枝是企业的各个部门,树叶、树冠是...
“马太效应”即人际关系中,密者密上加亲,疏者疏而愈远。美国通用电气公司总裁斯通却更主张“人际关系应保持适度的距离”。现实...
ES是Employee Satisfaction的缩写,即“员工满意? ES战略,即员工满意战略,是指以员工满意为核心,最大程度地满足员工的合理需要...
第一,员工需要受到尊重。因为文化的差异,这种需求的表现形式各地多少会不一样,但所有人都需要受到尊重。在日本企业中,老板过来时...
成熟的人才流动机制对企业是非常重要的。任一企业,每年都会有一此新员工T进来.带来新鲜的血液。每个新员工除了接受专业方面的...
如何对员工进行工作评价是人力资源管理的重要内容。员工工作评价就是通过收集、分析、评价、交流有关员工行为和工作效果的信...
一个企业的员工按两个尺度一般分为四种类型:两个尺度:一是工作态度和工作热情;一是工作能力。四种类型:高热情、低能力;高能力、低...
开办企业有个知人善用的问题,知人,即了解所用之人的特长、短处、能力强弱、个性特点;善用,即能根据不同人的特点,扬长避短,化短为长...