随着事业的不断发展,江佩珍继续深化“三项制度”改革,加快建立现代企业制度。这一改革,使企业由完全国有转制为企业员工控股的广西金嗓子有限责任公司,调动了员工的积极性。配合人事制度的改革,公司配套制定实施了一系列管理教育制度,这一举措,为企业的发展奠定了基础。
江佩珍还十分注重党团、工会组织建设。支持企业工会、团组织结合公司实际积极开展工作,听取职工合理化建议,并适时用于生产工作中。
2002年,国内外成百上千种各类咽喉片的市场竞争非常激烈,江佩珍以超前的意识以变制变,重新调整销售政策。她每年用大半的时间带领销售人员考察国内外市场,常常是白天工作,晚上赶路,不顾鞍马劳顿,驰骋于大江南北、长城内外。就在这一年,金嗓子喉宝经国家药品监督管理局批准,改名金嗓子喉片,由桂卫药健字号荣升为国药准字号药品。
在江佩珍的领导下,企业年年迈上新的台阶,两个文明建设获得双丰收,企业荣获中国优秀诚信企业、中国医药行业领军品牌、高新企业、中国驰名商标等称号,连续获“柳州市经济效益大幅度增长企业”、“广西科技型先进企业”、“全国医药行业先进企业”等荣誉,而她本人也深得公司员工、社会人士的信赖和尊敬,先后被评为中国十大女杰、全国五一劳动奖章、全国三八红旗手标兵、全国优秀星火企业家、中国改革开放30年百名女性新闻人物,中国品牌建设领军人物、新中国成立60周年最具特色十佳创新人物,享受国务院政府特殊津贴专家,中国保护消费者先进个人等荣誉称号,并光荣出席建国六十周年阅兵庆典。她虽获得诸多荣誉,仍始终平易近人,谦虚谨慎,兢兢业业,以一个优秀企业家的开拓创新和敬业精神全心全意为企业服务。
这就是江佩珍,一个不断改革创新,锐意进取的优秀企业家。